为深化湘藏对口支援协作，扎实推进各民族交往交流交融，近日，在湖南省第十一批援藏工作队常德组的协调推动下，隆子县40名基层干部走进湖南常德市委党校，完成了为期6天的能力素质提升专题培训。通过沉浸式研学、实地化观摩、深层次交流，进一步拓宽了工作视野，更新了发展理念，提振了干事创业的信心。
基层干部是扎根高原、服务群众、推动区域发展的中坚力量，自2018年对口支援隆子县以来，常德市始终将干部人才培育作为对口援藏工作的重中之重，持续搭建常态化、长效化、精准化的学习交流培育平台，截至目前，常德市党校已累计开办培训班11期，培训各领域基层干部467人次，为隆子高质量发展锻造了一支履职担当的高素质基层骨干队伍。
本次培训紧扣隆子县发展实际与基层干部履职需求，聚焦乡村振兴、产业发展、农村养老、基层治理等一线难点、痛点问题，由常德市委组织部、常德市委党校量身定制，创新采用“常德实践展示+红色党性教育+乡村实地观摩+非遗现场体验”立体化教学模式，针对性强，干货满满。
学员们先后走进常德河街、常德诗墙，实地学习城市精细化管理、文旅融合发展等方面的经验。在乡村振兴实践的教学现场，学员深入鼎城区港中坪村、施家陂村、官桥坪村等示范村落，边走边看、重点学习特色产业培育、基层治理减负、粮食安全保障等实操经验，开拓了城乡建设与文旅发展新思路。在翦伯赞故居与中华民族一家亲展示馆，学员们通过聆听鲜活案例进一步铸牢中华民族共同体意识。此外，全体学员还前往韶山、长沙红色教育基地开展研学活动，瞻仰革命旧址、聆听专题党课、感悟红色初心。学员们还沉浸式体验桃源刺绣、麻质画、传统香薰制作等常德特色非遗项目，在动手实践、互动交流中感受湖湘文化魅力。
湖南省第十一批援藏工作队常德组组长、隆子县委常务副书记、常务副县长崔晓伟对参训学员提出要求。他强调，要倍加珍惜学习平台，以好学之心积蓄进取之志，虚心借鉴内地先进发展理念、治理模式和工作方法；以谦卑之心锤炼过硬本领，在对标学习中查找差距、补齐短板，积极探索破解基层发展难题、治理堵点的新思路、新举措；以敬畏之心严守纪律规矩，自觉维护高原基层干部良好形象，当好湘藏友谊的传播者、民族团结的践行者。
参训学员纷纷表示，此次培训收获颇丰，接下来将把湖南的先进发展理念、治理经验和工作方法带回隆子，把此次研学学到的新思路、新举措、新经验转化为工作实效。
